„Training Beratung Coaching | Antje Klimek“ in Burgthann befasst sich mit der Frage, wie Unternehmen ihre Mitarbeitenden binden und motivieren. Das Angebot verbindet Analyse, Beratung, konkrete Maßnahmen und Trainings für Führungskräfte und Teams. Der Ansatz setzt damit bei der Organisation an und nicht allein bei einzelnen Personen. Geführt wird es von Antje Klimek. Nach eigener Angabe besteht das Unternehmen seit mehr als zehn Jahren, als Standortbezug nennt der Eintrag die Region bei Nürnberg.
Am Anfang steht nach eigener Darstellung eine Bestandsaufnahme, zu der auch eine Analyse der Fluktuation gehört. Daran schließt sich ein Abgleich von Ist und Soll an, aus dem praktikable Maßnahmen entwickelt werden. Die Beratung reicht laut Eintrag von strategischen Empfehlungen bis dahin, Maßnahmen selbst zu organisieren und umzusetzen. Personalgespräche und Entwicklungsprozesse sollen dadurch nach eigener Darstellung klarer gegliedert und verbindlicher werden. Die Abfolge von Analyse, Abgleich und Umsetzung bildet nach eigener Darstellung den roten Faden der Zusammenarbeit. Einzel- und Teamcoachings werden dabei mit modularen Trainings kombiniert, sodass Beratung und Weiterbildung ineinandergreifen.
Das Leistungsbild ist im Eintrag ausführlich beschrieben. Dazu gehören:
Angesprochen werden laut Eintrag Mittelständler, Einrichtungen aus dem sozialen und öffentlichen Bereich und Privatpersonen, die ein Einzelcoaching suchen. Im Verzeichnis ist das Angebot entsprechend auch dem öffentlichen Sektor zugeordnet. Konfliktmanagement und Wirtschaftsmediation beziehen sich laut Eintrag auf Konflikte im betrieblichen Umfeld. Eine fortlaufende Begleitung über einzelne Maßnahmen hinaus ist nach eigener Angabe möglich. Maßgeschneiderte Trainingsprogramme ergänzen nach eigener Angabe die Standardformate.
Als Beispiele aus der Praxis beschreibt der Eintrag Situationen mit hoher Fluktuation, geringer Motivation oder unklaren Abläufen beim Feedback. In solchen Fällen setzt die Arbeit nach eigener Darstellung auf strukturierte Mitarbeitergespräche und gezielte Trainings für Führungskräfte. Inhaltlich geht es um Gesprächskultur, um die Arbeit an Visionen und Zielen und um die Selbstreflexion von Führungskräften. Als Werte nennt die Selbstdarstellung Individualität, persönliches Wachstum und Nachhaltigkeit. Ob die beschriebenen Maßnahmen die Fluktuation in einem bestimmten Unternehmen senken, lässt sich aus dem Eintrag nicht beurteilen.
Im Experten-Verzeichnis ist das Angebot bei Führungskräftetraining, Teamentwicklung, Mediation, Coaching, Weiterbildung und Schulungen, Beratung sowie Mitarbeiterbindung eingeordnet. Relevant ist der Eintrag für Organisationen, die sich mit Fluktuation, Führung oder Gesprächskultur befassen. Zu Ausbildungen oder Zertifikaten von Antje Klimek, zu Preisen und zur üblichen Dauer einer Begleitung macht der Eintrag keine Angabe. Der Eintrag zu „Training Beratung Coaching | Antje Klimek“ steht auf der kostenlosen Basis-Stufe. Er wurde redaktionell aus öffentlich zugänglichen Angaben angelegt und ist bislang nicht übernommen worden. Website, Telefonnummer, E-Mail-Adresse und Referenzen erscheinen erst, wenn der Eintrag übernommen und selbst ergänzt wird.
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Angebote rund um Mitarbeiterbindung und Motivation, darunter Leadership-Seminare, Teamentwicklung, Trainings für Mitarbeitergespräche, Konfliktmanagement und Wirtschaftsmediation.
Nach eigener Darstellung mit einer Bestandsaufnahme und einer Analyse der Fluktuation, gefolgt von einem Abgleich von Ist und Soll und daraus entwickelten Maßnahmen.
Laut Eintrag für Mittelständler, für Einrichtungen im sozialen und öffentlichen Bereich und für Privatpersonen, die ein Einzelcoaching suchen.
Nein. Der Eintrag steht auf der kostenlosen Basis-Stufe und ist noch nicht übernommen worden. Deshalb erscheinen weder Website noch Telefonnummer oder E-Mail-Adresse auf dieser Seite.
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