Michaela Hertel Coaching wendet sich an Führungskräfte und Teams und bietet Executive Coaching, Group Coaching und Team Coaching an, ergänzt um verschiedene Assessments. Angesprochen sind laut Eintrag Menschen in sich rasch wandelnden Arbeitsumfeldern, die als Führungskraft mehr Wirkung entfalten und schwierige Aufgaben geordneter angehen wollen. Als methodische Grundlage nennt die Quelle einen evidenzbasierten Coaching-Ansatz. Außerdem beruft sich der Eintrag auf eine Akkreditierung als Professional Certified Coach der ICF. Die International Coaching Federation ist ein internationaler Berufsverband für Coaching, der Akkreditierungen in mehreren Stufen vergibt.
Die drei Coaching-Formate unterscheiden sich vor allem darin, wer am Tisch sitzt. Das Executive Coaching richtet sich an einzelne Führungspersonen, das Group Coaching an mehrere Teilnehmende, die gemeinsam an Fragen arbeiten, und das Team Coaching an eine bestehende Arbeitsgruppe. Nach eigener Darstellung setzt die Arbeit auf gezielte Reflexion, auf Assessments und auf Interventionen, die nah an der Praxis bleiben. Individuelle Reflexionsschleifen werden dabei mit Diagnosen auf Teamebene verbunden. Die Werkzeuge sollen laut Eintrag strukturiert sein und Entwicklungsschritte messbar machen. Interessant ist diese Kombination für Organisationen, bei denen neben der Entwicklung einzelner Führungskräfte auch die Zusammenarbeit im Team auf dem Prüfstand steht.
Einen eigenen Platz im Angebot nehmen die Assessments ein. Sie dienen laut Eintrag dazu, Persönlichkeit, Motivation und das Zusammenspiel in Teams zu analysieren. Der Eintrag nennt dafür Themenfelder und keine einzelnen Testverfahren:
Aus den Ergebnissen sollen sich Ansatzpunkte für das Coaching ableiten lassen, sowohl für einzelne Personen als auch für Gruppen.
Die Selbstdarstellung formuliert mehrere Ziele. Persönliche und berufliche Ziele sollen besser aufeinander abgestimmt, Stärken bewusster genutzt und Fähigkeiten im Umgang miteinander weiterentwickelt werden. Darüber hinaus nennt der Eintrag ein breiteres Repertoire an Führungsstilen, ein tieferes Verständnis für Dynamiken in Organisationen und mehr Klarheit bei Entscheidungen. Das sind Absichten des Angebots; wie weit sie im Einzelfall erreicht werden, kann ein Verzeichnis nicht beurteilen. Als Hintergrund verweist der Eintrag auf internationale Einsätze und die Arbeit mit Führungskräften in wechselhaften Umfeldern.
Im Verzeichnis ist Michaela Hertel Coaching unter Führungskräftetraining, Teamentwicklung, Coaching und Schulungen eingeordnet. Das Profil richtet sich damit an Unternehmen und Führungspersonen, die Coaching mit einer vorgeschalteten Analyse verbinden möchten. Wer eine Begleitung sucht, die Diagnose und Reflexion verbindet, findet hier einen Überblick über Formate und Themenfelder. Zu Berufsjahren, Zahl der Klientinnen und Klienten oder Branchen macht der Eintrag keine Angabe. Der Eintrag zu Michaela Hertel Coaching steht auf der kostenlosen Basis-Stufe. Er wurde redaktionell aus öffentlich zugänglichen Angaben angelegt und ist bislang nicht übernommen worden. Website, Telefonnummer, E-Mail-Adresse und Referenzen erscheinen erst, wenn der Eintrag übernommen und selbst ergänzt wird.
Dieser Eintrag steht auf der kostenlosen Basis-Stufe: redaktionell angelegt, ohne Foto und ohne Kontaktdaten. Übernehmen Sie ihn und erweitern Sie ihn um Foto, Kontakt, Referenzen, Angebote und eigene Fachartikel – für volle Sichtbarkeit in Google und KI-Suchen.
Executive Coaching, Group Coaching und Team Coaching für Führungskräfte und Teams, ergänzt um Assessments zu Persönlichkeit, Stärken, Führungsstilen und Teamdynamik.
Laut eigener Angabe eine Akkreditierung als Professional Certified Coach der ICF. Als Methode wird ein evidenzbasierter Coaching-Ansatz genannt.
Sie sollen Persönlichkeit, Motivation und Teamdynamik sichtbar machen und so Ansatzpunkte für das Coaching von Einzelnen und Gruppen liefern.
Nein. Der Eintrag steht auf der kostenlosen Basis-Stufe und ist noch nicht übernommen worden. Deshalb erscheinen weder Website noch Telefonnummer oder E-Mail-Adresse auf dieser Seite.
Übernehmen und um Kontaktdaten, Leistungen und Beschreibung ergänzen.
Dieser Eintrag stammt aus öffentlich zugänglichen Angaben. Stimmt etwas nicht, sagen Sie es uns – wir prüfen jede Meldung von Hand.
