Die Elb Consulting Hamburg GmbH bietet laut eigenem Eintrag Karrierecoaching für Menschen in Management- und Führungspositionen an. Im Mittelpunkt stehen die berufliche Neuausrichtung und die persönliche Entwicklung. Als Ziele nennt die Quelle mehr Erfolg, Souveränität und Erfüllung im Beruf; ob sie erreicht werden, hängt vom Einzelfall ab und lässt sich aus einem Verzeichniseintrag nicht ablesen. Gearbeitet wird nach einem Modell in drei Schritten, das die Quelle H-S-Z-Modell nennt. Geschäftsführer und fachlich verantwortlich ist nach den Angaben Jürgen Kahnert.
Die drei Buchstaben stehen laut Eintrag für Herausforderung, Strategie und Ziel. In der ersten Phase werden die Ausgangslage und das angestrebte Ziel gemeinsam bestimmt. Daraus wird in der zweiten Phase eine Strategie entwickelt, die nach der Selbstdarstellung realistisch umsetzbar sein soll. Die dritte Phase begleitet die Umsetzung, damit Methoden aus dem Coaching im beruflichen Alltag zur Anwendung kommen. Als Leitgedanke nennt die Quelle Zeitökonomie: Aufwand und Ergebnis sollen in einem vernünftigen Verhältnis zueinander stehen. Die Aufteilung in Phasen soll nach den Angaben dazu führen, dass Fortschritte rasch sichtbar werden.
Neben dem Phasenmodell erwähnt der Eintrag Kommunikationsmodelle, Übungen zur Resilienz und praktische Werkzeuge. Die Zusammenarbeit umfasst nach den Angaben eine Analyse, die Entwicklung einer Strategie und die Begleitung bei der Umsetzung. Als Anlässe beschreibt die Selbstdarstellung unter anderem den Ausbau von Führungskompetenz, die Klärung von Konflikten in Partnerstrukturen, Strategien für Bewerbungen und die Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche. Nach eigener Darstellung sollen berufliche Entscheidungen auf diese Weise auf einer besseren Grundlage getroffen werden. Ein Schwerpunkt liegt nach der Beschreibung auf der beruflichen Neuorientierung, für die konkrete Schritte erarbeitet werden. Individuelle Begleitung wird in der Selbstdarstellung ausdrücklich betont.
Die Erfahrung mit Führungskräften stammt laut Quelle aus Projekten in unterschiedlichen Wirtschaftszweigen. Im Verzeichnis hinterlegt sind diese Branchen:
Die Quelle schildert außerdem ein Fallbeispiel aus einem IT-Unternehmen. Solche Beispiele gehören zur Selbstdarstellung; Ergebnisse einzelner Coachings gibt dieser Text nicht wieder. Ob die Sitzungen in Hamburg, online oder in beiden Formen stattfinden, darüber sagt die Selbstdarstellung nichts.
Die Elb Consulting Hamburg GmbH ist im Verzeichnis mit Sitz in Hamburg, Deutschland, geführt, unter den Themen Karriereberatung, Führungskräftetraining und Coaching. Kennzeichnend ist die Ausrichtung auf Führungskräfte und das gegliederte Vorgehen in drei Phasen, das von der Zielbestimmung bis zur Umsetzung reicht. Die hinterlegten Branchen reichen von Technologie über Gesundheit bis zu Finanzdienstleistungen. Der Eintrag zu Elb Consulting Hamburg GmbH steht auf der kostenlosen Basis-Stufe. Er wurde redaktionell aus öffentlich zugänglichen Angaben angelegt und ist bislang nicht übernommen worden. Website, Telefonnummer, E-Mail-Adresse und Referenzen erscheinen erst, wenn der Eintrag übernommen und selbst ergänzt wird.
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Karrierecoaching und Begleitung bei der persönlichen Entwicklung für Manager und Führungskräfte, aufgebaut nach dem H-S-Z-Modell in drei Phasen.
Laut Eintrag für Herausforderung, Strategie und Ziel: Zuerst werden Ausgangslage und Ziel bestimmt, dann wird eine Strategie entwickelt, zuletzt die Umsetzung begleitet.
Nach den Angaben Jürgen Kahnert als Geschäftsführer der GmbH.
Nein. Der Eintrag steht auf der kostenlosen Basis-Stufe und ist noch nicht übernommen worden. Deshalb erscheinen weder Website noch Telefonnummer oder E-Mail-Adresse auf dieser Seite.
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