Tanja Wiesner - Resilience@Change ist ein Beratungsangebot aus Bergkirchen, das Interim Management im Personalbereich mit systemischem Coaching und Beratung zur Resilienz verbindet. Angesprochen sind Organisationen ebenso wie einzelne Fach- und Führungskräfte. Neben der Begleitung von Personen übernimmt Tanja Wiesner laut Eintrag auch operative Aufgaben im HR-Bereich. Der Name des Angebots verweist auf das Kernthema: Widerstandskraft in Phasen der Veränderung.
Den inhaltlichen Schwerpunkt bildet Resilienz, die der Eintrag auf verschiedenen Ebenen betrachtet. Aufgeführt sind:
Wie diese Themen im Einzelnen ausgestaltet sind, beschreibt die Quelle nur in groben Zügen. Erkennbar ist, dass Stressmanagement und Burnout-Prävention als vorbeugende Angebote im beruflichen Rahmen verstanden werden, nicht als Behandlung.
Die Arbeitsweise kombiniert nach der Selbstdarstellung zwei Rollen. Auf der einen Seite steht die Mitarbeit im laufenden Personalgeschäft im Rahmen eines Interim Managements, auf der anderen die coachende Begleitung. Dazu kommen moderierte Workshops und Trainings für Fach- und Führungskräfte. Der Ansatz wird als lösungsorientiert, systemisch und methodenreich beschrieben; konkrete Umsetzungsschritte sollen interne Kompetenzen stärken. Führungskräfte werden nach eigener Darstellung begleitet, wenn neue Abläufe entstehen oder Veränderungen auf Widerstand stoßen.
Die Grundlage bildet laut Eintrag eine lange Praxis in der Personal- und Organisationsentwicklung. Die Quelle nennt dabei zwei Jahrzehnte Tätigkeit in Unternehmen der Industrie; das ist eine Angabe der Selbstdarstellung. Zu den Auftraggebern zählen nach den Angaben Universitäten, Akademien, Verbände, öffentliche Einrichtungen, gemeinnützige Organisationen sowie Unternehmen verschiedener Größe. Im Verzeichnis sind als Branchen der öffentliche Sektor und Bildungseinrichtungen hinterlegt. Rückmeldungen aus Trainings loben nach eigener Darstellung Struktur und Praxisnähe; eine geprüfte Bewertung durch dieses Verzeichnis ist das nicht.
Ausbildungen, Zertifikate oder Mitgliedschaften nennt der Eintrag nicht ausdrücklich, auch wenn er die Arbeit als systemisch bezeichnet. Ebenso fehlen Angaben dazu, wie lange ein Interim-Mandat typischerweise dauert und in welchem Umfang Workshops gebucht werden können. Die Quelle bleibt bei der Beschreibung von Themen und Arbeitsweise. Wer das Angebot einordnen will, erfährt damit vor allem, in welchen Feldern gearbeitet wird, weniger, unter welchen Bedingungen.
Tanja Wiesner - Resilience@Change ist im Verzeichnis mit Sitz in Bergkirchen, Deutschland, geführt; hinterlegt sind unter anderem Coaching, Change Management, Teamentwicklung, Führungskräftetraining und Mitarbeiter-Entwicklung. Kennzeichnend ist die Verbindung von Interim Management im Personalbereich mit Beratung zur Resilienz von Menschen, Teams und Organisationen. Ein Eintrag in diesem Verzeichnis ersetzt keine ärztliche oder psychotherapeutische Diagnose oder Behandlung. Der Eintrag zu Tanja Wiesner - Resilience@Change steht auf der kostenlosen Basis-Stufe. Er wurde redaktionell aus öffentlich zugänglichen Angaben angelegt und ist bislang nicht übernommen worden. Website, Telefonnummer, E-Mail-Adresse und Referenzen erscheinen erst, wenn der Eintrag übernommen und selbst ergänzt wird.
Dieser Eintrag steht auf der kostenlosen Basis-Stufe: redaktionell angelegt, ohne Foto und ohne Kontaktdaten. Übernehmen Sie ihn und erweitern Sie ihn um Foto, Kontakt, Referenzen, Angebote und eigene Fachartikel – für volle Sichtbarkeit in Google und KI-Suchen.
Interim Management im HR-Bereich, systemisches Coaching sowie Beratung, Workshops und Trainings zur Resilienz von Personen, Teams und Organisationen, einschließlich Stressmanagement und Burnout-Prävention.
Laut Eintrag für Hochschulen und Akademien, für Verbände und Behörden, für gemeinnützige Träger und für Unternehmen verschiedener Größe.
Er steht für das Kernthema des Angebots: Widerstandskraft von Menschen und Organisationen in Zeiten der Veränderung.
Nein. Der Eintrag steht auf der kostenlosen Basis-Stufe und ist noch nicht übernommen worden. Deshalb erscheinen weder Website noch Telefonnummer oder E-Mail-Adresse auf dieser Seite.
Übernehmen und um Kontaktdaten, Leistungen und Beschreibung ergänzen.
Dieser Eintrag stammt aus öffentlich zugänglichen Angaben. Stimmt etwas nicht, sagen Sie es uns – wir prüfen jede Meldung von Hand.
