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L³ Coaching René Wasmund

Coaching und Sparring für Geschäftsführungen zu Strategie, Führung und Kommunikation
Executive Coaching, Führungsberatung, Strategieberatung, Change Management
Alt Sührkow, Deutschland
L³ Coaching René Wasmund
Über L³ Coaching René Wasmund

L³ Coaching René Wasmund ist ein Beratungs- und Coachingangebot mit Sitz in Alt Sührkow, das sich an die oberste Führungsebene von Organisationen wendet. Laut Eintrag begleitet es Geschäftsführer, Doppelspitzen und Führungsteams in der ganzen Breite ihrer Aufgaben, mit den Schwerpunkten Strategie, Führung und Kommunikation. Im Mittelpunkt steht die Frage, wie Strategien und Veränderungsvorhaben im laufenden Betrieb tatsächlich umgesetzt werden. Als Gründungsjahr nennt der Eintrag 2018.

Für wen die Begleitung gedacht ist

Die Selbstdarstellung benennt die bevorzugten Auftraggeber recht konkret:

  • kommunale Versorger, Stadtwerke und Unternehmen der kritischen Infrastruktur
  • Holding- und Beteiligungsstrukturen, in denen mehrere Geschäftsführer tätig sind
  • Städte und Kommunen
  • mittelständische Unternehmen in Wachstums- oder Restrukturierungsphasen

Das Verzeichnis führt dazu die Branchen öffentlicher Sektor, Energiewirtschaft sowie Verkehr und Logistik. Der Eintrag erwähnt in diesem Zusammenhang auch Gesellschafter und Gremien, für die durch die Begleitung mehr Sicherheit in Planung und Entscheidung entstehen soll. Konkrete Referenzen aus diesen Feldern sind nicht aufgeführt.

Ein Prozess in fünf Schritten

Den Ablauf einer Zusammenarbeit beschreibt die Quelle als strukturiert: Auf den ersten Kontakt folgen die Klärung des Zielbilds und eine Vereinbarung über Vorgehen und Investition. Danach kommt die Umsetzung, am Ende steht eine Bewertung der Ergebnisse. Als Werkzeuge nennt der Eintrag Sparring, strukturierte Dialoge mit Führungskräften und Profilings. Entscheidungen sollen auf überschaubare Optionen zurückgeführt und für jede Option die Risiken in drei Szenarien betrachtet werden, einem günstigen, einem mittleren und einem ungünstigen Verlauf. Vertraulichkeit und ein geschützter Rahmen für Gespräche werden ausdrücklich hervorgehoben. Insgesamt beschreibt die Quelle das Vorgehen als ergebnisorientiert; analytische Genauigkeit soll mit klaren Entscheidungsschemata verbunden werden, die sich im Alltag eines Unternehmens anwenden lassen.

Angaben zu Erfahrung und Wirkung

Zum Hintergrund heißt es, René Wasmund verfüge über langjährige Führungserfahrung in sensiblen Umfeldern und bringe diese in das Executive Coaching und die Führungsberatung ein. Eine konkrete Zahl an Jahren, eine formale Ausbildung oder Zertifikate werden dabei nicht erwähnt. Die Selbstdarstellung verspricht zudem messbare Effekte, darunter schnellere Entscheidungen, weniger Fehler und eine stabilere operative Leistung. Wie diese Effekte gemessen werden, erläutert die Quelle nicht; es handelt sich um Aussagen des Anbieters, nicht um überprüfte Ergebnisse. Zu Honoraren und zur üblichen Dauer eines Mandats macht der Eintrag keine Angabe.

Einordnung im Experten-Verzeichnis

Im Verzeichnis ist L³ Coaching René Wasmund mit Sitz in Alt Sührkow, Deutschland, unter Managementberatung, Organisationsberatung, Strategieberatung und Change Management geführt. Begleitet werden laut Eintrag insbesondere Phasen der Transformation, die parallel zum Tagesgeschäft bewältigt werden müssen. Laut Selbstdarstellung richtet sich das Angebot an Geschäftsführungen und Führungsteams, die eine unabhängige und vertrauliche Begleitung suchen. Der Eintrag zu L³ Coaching René Wasmund steht auf der kostenlosen Basis-Stufe. Er wurde redaktionell aus öffentlich zugänglichen Angaben angelegt und ist bislang nicht übernommen worden. Website, Telefonnummer, E-Mail-Adresse und Referenzen erscheinen erst, wenn der Eintrag übernommen und selbst ergänzt wird.

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Häufige Fragen zu L³ Coaching René Wasmund

Was bietet L³ Coaching René Wasmund an?

Coaching, Sparring und Führungsberatung für Geschäftsführer, Doppelspitzen und Führungsteams, mit den Schwerpunkten Strategie, Führung und Kommunikation sowie der Umsetzung von Veränderungsprozessen.

Welche Organisationen werden als Zielgruppe genannt?

Laut Eintrag kommunale Versorger und Stadtwerke, Unternehmen der kritischen Infrastruktur, Holding- und Beteiligungsstrukturen, Städte und Kommunen sowie mittelständische Unternehmen im Wachstum oder in der Restrukturierung.

Wie läuft eine Zusammenarbeit ab?

Nach der Selbstdarstellung in fünf Schritten: Auf den ersten Kontakt folgt die Klärung des Ziels, dann eine Absprache über Vorgehen und Investition, danach die Umsetzung und zuletzt eine Bewertung der Ergebnisse.

Sind auf dieser Seite Kontaktdaten von L³ Coaching René Wasmund hinterlegt?

Nein. Der Eintrag steht auf der kostenlosen Basis-Stufe und ist noch nicht übernommen worden. Deshalb erscheinen weder Website noch Telefonnummer oder E-Mail-Adresse auf dieser Seite.


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