Die „Judith Heinecke Praxis für Coaching und Supervison“ hat ihren Sitz in Konstanz und richtet sich an Führungskräfte und Teams. Angeboten werden laut Eintrag Coaching, die Begleitung von Teamprozessen und Supervision, ergänzt um Mediation und die Begleitung von Veränderungen in Organisationen. Gearbeitet wird vor Ort, nach Absprache aber auch online oder außerhalb der eigenen Räume. Verantwortlich ist Judith Heinecke.
Methodisch beschreibt der Eintrag eine Verbindung aus systemisch-integrativen und prozessorientierten Ansätzen, die mit einer pragmatischen Struktur kombiniert werden. Am Anfang stehen laut Eintrag diagnostische Gespräche; darauf aufbauend wird der Ablauf eines Prozesses individuell geplant. Im weiteren Verlauf kommen nach eigener Darstellung unterschiedliche Interventionen zum Einsatz. Führungskräfte sollen so Orientierung gewinnen, Teams verlässliche Routinen entwickeln. Starre Programme lehnt die Praxis nach eigener Aussage ab und setzt stattdessen auf Verbindlichkeit und Nähe zum Arbeitsalltag.
Die Selbstdarstellung führt folgende Leistungen auf:
Die Bereiche setzen auf verschiedenen Ebenen an: Coaching bei der einzelnen Führungskraft, Teamentwicklung und Supervision bei der Gruppe, Organisationsentwicklung bei den Strukturen und Mediation dort, wo ein Konflikt festgefahren ist. Laut Eintrag geht es dabei um Rolle und Souveränität, um Vertrauen und Kommunikation im Team sowie um den Umgang mit strukturellem Wandel.
Judith Heinecke ist laut eigener Angabe als Trainerin, Coach und Supervisorin qualifiziert und nennt dazu die DGSv. Außerdem verweist der Eintrag auf Erfahrung aus Kommunikation, Teamarbeit und Projektleitung, sowohl operativ als auch strategisch, ohne Zeiträume oder Stationen anzugeben. Als Einsatzfelder werden öffentliche Verwaltungen, soziale Einrichtungen und Unternehmen genannt. Begleitet werden einzelne Personen ebenso wie ganze Teams.
Der Eintrag schildert Fälle aus der eigenen Praxis: Teams, die nach längeren Phasen im Homeoffice wieder zu einer gemeinsamen Arbeitsweise finden wollten, Führungskräfte unter hoher Belastung und Leitungsteams mit Spannungen untereinander. Nach eigener Darstellung hat die Begleitung in diesen Fällen zu mehr Klarheit und besserer Zusammenarbeit beigetragen. Diese Beschreibungen sind Selbstauskünfte der Praxis. Für dieses Verzeichnis wurden sie nicht überprüft, und sie sagen nichts darüber aus, wie ein anderer Prozess verläuft.
Die „Judith Heinecke Praxis für Coaching und Supervison“ ist mit Sitz in Konstanz, Deutschland, unter Führungskräftetraining, Teamentwicklung, Mediation, Coaching und Change Management geführt. Das Angebot zielt erkennbar auf Organisationen und deren Leitungsebenen, schließt aber Einzelbegleitungen ein. Zu Honoraren und zur üblichen Dauer eines Prozesses enthält die Selbstdarstellung keine Angaben. Der Eintrag zu „Judith Heinecke Praxis für Coaching und Supervison“ steht auf der kostenlosen Basis-Stufe. Er wurde redaktionell aus öffentlich zugänglichen Angaben angelegt und ist bislang nicht übernommen worden. Website, Telefonnummer, E-Mail-Adresse und Referenzen erscheinen erst, wenn der Eintrag übernommen und selbst ergänzt wird.
Dieser Eintrag steht auf der kostenlosen Basis-Stufe: redaktionell angelegt, ohne Foto und ohne Kontaktdaten. Übernehmen Sie ihn und erweitern Sie ihn um Foto, Kontakt, Referenzen, Angebote und eigene Fachartikel – für volle Sichtbarkeit in Google und KI-Suchen.
Coaching für Führungskräfte, Teamcoaching und Teamentwicklung, Team- und Fallsupervision, Begleitung von Veränderungsprozessen sowie Mediation.
Laut Eintrag für Führungskräfte, Teams und Einzelpersonen, etwa in Unternehmen, in sozialen Einrichtungen und in der öffentlichen Verwaltung.
Laut eigener Angabe eine Qualifikation als Trainerin, Coach und Supervisorin mit Verweis auf die DGSv.
Nein. Der Eintrag steht auf der kostenlosen Basis-Stufe und ist noch nicht übernommen worden. Deshalb erscheinen weder Website noch Telefonnummer oder E-Mail-Adresse auf dieser Seite.
Übernehmen und um Kontaktdaten, Leistungen und Beschreibung ergänzen.
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