interChange hat seinen Sitz in Berlin und verbindet Supervision, berufliches Coaching, Konfliktmanagement und Mediation im Wirtschaftskontext. Inhaltlich kreist das Angebot um drei Begriffe, die der Eintrag ausdrücklich hervorhebt: Macht, Führung und Intrige. Angesprochen sind Einzelpersonen, Gruppen und Organisationen in verwickelten Konstellationen. Verantwortlich ist laut Eintrag Regina Michalik; als Qualifikation wird der Abschluss Diplom-Psychologin genannt.
Im Zentrum stehen Auseinandersetzungen um Macht und schwierige Führungslagen. Als typische Anlässe führt der Eintrag Machtkonflikte, Mobbing und Bossing an, außerdem Fragen nach der eigenen Rolle als Führungskraft und Spannungen, die in Strukturen angelegt sind. Auch Anerkennung und Karriere sowie die Suche nach dauerhaften Lösungen von Konflikten tauchen auf. Erklärtes Ziel ist, Handlungsmöglichkeiten erkennbar zu machen und in belasteten Situationen zu einer professionellen Reaktion zu finden. Das beschreibt die Absicht des Angebots, kein zugesagtes Ergebnis.
Methodisch kombiniert interChange nach eigener Beschreibung Supervision und Coaching mit Formen der Konfliktbearbeitung, um Machtverhältnisse zu analysieren. Die Haltung wird als distanziert und partnerschaftlich zugleich beschrieben. Gezielte Fragen, ein kritischer Blick und beharrliches Nachfragen sollen dazu beitragen, dass Themen rasch geordnet und verdichtet werden. Die Beratung versteht sich auch als Sparring auf Augenhöhe, in dem Ratsuchende eigene Strategien erarbeiten. Nach dieser Beschreibung soll das Gegenüber Annahmen hinterfragen, statt sie bloß zu bestätigen. Ob die Gespräche in Berlin vor Ort, online oder in beiden Formen stattfinden, nennt der Eintrag nicht, ebenso wenig die übliche Zahl der Sitzungen.
Der Eintrag nennt mehrere Formate, die fachlich ineinandergreifen:
Als Spezialformat taucht zudem das Schreiben von Intrigendrehbüchern auf. Wie dieses Format oder die Gute-Macht-Werkstatt konkret abläuft, beschreibt die Quelle nicht; Dauer, Gruppengröße und Kosten fehlen ebenso. Weil mit Mobbing und Emotionsmanagement auch belastende persönliche Themen berührt werden, gilt: Ein Eintrag in diesem Verzeichnis ersetzt keine ärztliche oder psychotherapeutische Diagnose oder Behandlung.
interChange ist mit Sitz in Berlin, Deutschland, unter Mediation, Führungskräftetraining, Coaching, Beratung und Teamentwicklung geführt; als Branche ist der öffentliche Sektor vermerkt. Laut Eintrag arbeitet das Angebot mit Menschen in Unternehmen, in Organisationen und in der Politik. Zusatzausbildungen oder Verbandsmitgliedschaften über den genannten Abschluss hinaus führt die Selbstdarstellung nicht auf. Die Themen Intrige und Macht tauchen in mehreren Formaten auf und geben dem Angebot ein deutliches, eng gefasstes Profil. Der Eintrag zu interChange - Supervision, Coaching & Wirtschafts steht auf der kostenlosen Basis-Stufe. Er wurde redaktionell aus öffentlich zugänglichen Angaben angelegt und ist bislang nicht übernommen worden. Website, Telefonnummer, E-Mail-Adresse und Referenzen erscheinen erst, wenn der Eintrag übernommen und selbst ergänzt wird.
Dieser Eintrag steht auf der kostenlosen Basis-Stufe: redaktionell angelegt, ohne Foto und ohne Kontaktdaten. Übernehmen Sie ihn und erweitern Sie ihn um Foto, Kontakt, Referenzen, Angebote und eigene Fachartikel – für volle Sichtbarkeit in Google und KI-Suchen.
Supervision, berufliches Coaching und Wirtschaftsmediation mit Fokus auf Macht, Führung und Intrige, dazu Teamcoaching, Organisationsberatung, Konfliktmanagementsysteme und Sonderformate wie die Gute-Macht-Werkstatt.
Laut Eintrag Regina Michalik, die als Qualifikation den Abschluss Diplom-Psychologin angibt.
Machtkonflikte, Mobbing und Bossing, Fragen zur Führungsrolle sowie strukturelle Spannungen, und zwar in Unternehmen, Organisationen und in der Politik.
Nein. Der Eintrag steht auf der kostenlosen Basis-Stufe und ist noch nicht übernommen worden. Deshalb erscheinen weder Website noch Telefonnummer oder E-Mail-Adresse auf dieser Seite.
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