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BESA-Stone

Lean-Six-Sigma-Ausbildungen und erlebnisorientierte Führungsformate in Neidenstein
Lean Six Sigma, Führungskräftetraining, Teamentwicklung, Coaching
Neidenstein, Deutschland
Über BESA-Stone

BESA-Stone mit Sitz in Neidenstein führt Seminare, Trainings und Coachings im Programm, die laut Eintrag fachliche Inhalte ebenso abdecken wie Soft Skills. Einen deutlichen Teil des Angebots machen Ausbildungen nach Lean Six Sigma aus. Daneben stehen eine Führungsreihe unter dem Namen Living Leadership© und ein Format namens Art of Busines$, das mit Kunst arbeitet. Als Zielgruppe nennt die Selbstdarstellung Fach- und Führungskräfte in Organisationen.

Lean Six Sigma als fachlicher Kern

Bei den Kernkursen führt der Eintrag die gestuften Schulungen nach Lean Six Sigma auf. Sie reichen vom Yellow Belt über Green und Black Belt bis zum Master Black Belt; hinzu kommt eine Schulung für die Rolle des Champions. Die Belt-Bezeichnungen stehen in dieser Methodik für aufeinander aufbauende Stufen. Welche Inhalte die einzelnen Kurse bei BESA-Stone umfassen, wie lange sie dauern und ob sie mit einer Prüfung abschließen, darüber sagt die Selbstdarstellung nichts. Auch eine Stelle, die Zertifikate ausstellt, wird nicht genannt.

Living Leadership und das Lernen mit Pferden

Unter Living Leadership fasst der Anbieter eine Reihe zur Führungsentwicklung zusammen, ergänzt um einen Programmpunkt Leadership Development. Zur Reihe gehören laut Eintrag Formate, in denen mit Pferden gelernt wird, sowie ein Ansatz, der als Artful Coaching bezeichnet wird. Beide sollen nach eigener Darstellung emotionale Erfahrung und Reflexion zusammenbringen. Die eigene Vermittlung beschreibt BESA-Stone als interaktiv und erlebnisorientiert: Wer eine Veränderung selbst erlebt und nachvollzieht, soll sie eher mittragen. Ob das im Einzelfall gelingt, lässt sich aus einem Verzeichniseintrag nicht ablesen.

Kunst als Werkzeug im Unternehmen

Ein eigenes Format trägt den Namen Art of Busines$. Es setzt Kunst ein, um die Werte eines Unternehmens sichtbar zu machen, Kommunikation auf einer emotionalen Ebene anzustoßen und eine gemeinsame Grundlage für Veränderungsvorhaben zu schaffen. So jedenfalls beschreibt der Eintrag das Ziel. Welche künstlerischen Techniken dabei zum Einsatz kommen und ob das Format als einzelner Workshop oder als längere Begleitung angelegt ist, bleibt offen.

Weitere Leistungen und Zielgruppen

Neben den Ausbildungen und Führungsreihen listet der Eintrag weitere Leistungen auf:

  • Teamentwicklung und Begleitung von Teamführung
  • Konfliktmanagement
  • Business-Coaching und Personal Coaching
  • Coaching rund um Projekte und deren Leitung
  • Methodische Begleitung von Veränderungsprozessen in Organisationen

Angesprochen sind laut Quelle Projektleitungen, Mitarbeitende und andere Verantwortliche, die ihre Kompetenzen in Führung und Projektarbeit gezielt ausbauen möchten. Übungen aus der Praxis sollen dafür sorgen, dass das Gelernte im Arbeitsalltag anwendbar wird; das ist das erklärte Ziel des Anbieters, keine überprüfte Aussage. Die Quelle verweist außerdem auf Erfahrungsberichte zu den Kursen. Diese gehören zur Selbstdarstellung und wurden hier nicht geprüft. Angaben zu Preisen, Terminen oder Veranstaltungsorten enthält der Eintrag nicht.

Einordnung im Experten-Verzeichnis

BESA-Stone ist in Neidenstein, Deutschland, verortet und im Verzeichnis unter anderem den Bereichen Führungskräftetraining, Teamentwicklung, Organisationsberatung, Coaching, Weiterbildung und Projektmanagement zugeordnet. Kennzeichnend ist die Verbindung einer methodischen Ausbildung zur Prozessverbesserung mit erlebnisorientierten Formaten zur Führung. Der Eintrag zu BESA-Stone steht auf der kostenlosen Basis-Stufe. Er wurde redaktionell aus öffentlich zugänglichen Angaben angelegt und ist bislang nicht übernommen worden. Website, Telefonnummer, E-Mail-Adresse und Referenzen erscheinen erst, wenn der Eintrag übernommen und selbst ergänzt wird.

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Häufige Fragen zu BESA-Stone

Was bietet BESA-Stone an?

Seminare, Trainings und Coachings: Ausbildungen nach Lean Six Sigma in mehreren Belt-Stufen, die Führungsreihe Living Leadership, das Kunstformat Art of Busines$ sowie Teamentwicklung, Konfliktmanagement und verschiedene Coachingformen.

Was gehört laut Eintrag zu Living Leadership?

Formate, in denen mit Pferden gelernt wird, und ein Ansatz namens Artful Coaching. Beide sollen nach eigener Darstellung Emotion und Reflexion verbinden.

An wen richten sich die Seminare?

Laut Selbstdarstellung an Fach- und Führungskräfte in Organisationen, darunter Projektleitungen und Mitarbeitende, die Verantwortung tragen.

Sind auf dieser Seite Kontaktdaten von BESA-Stone hinterlegt?

Nein. Der Eintrag steht auf der kostenlosen Basis-Stufe und ist noch nicht übernommen worden. Deshalb erscheinen weder Website noch Telefonnummer oder E-Mail-Adresse auf dieser Seite.


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