Bernhard Oberer - Sales & Leadership Performance

Bernhard Oberer - Sales & Leadership Performance ist in Donaueschingen in Deutschland ansässig und arbeitet an drei Themen: Kommunikation, Verkauf und Führung. Das Angebot umfasst Workshops, Trainings und Seminare ebenso wie Entwicklungsprogramme, die jeweils auf einzelne Beschäftigte oder Personen mit Führungsverantwortung zugeschnitten werden. Als Grundgedanke nennt die Selbstdarstellung Vertrauen, auf dem dauerhafte Geschäftsbeziehungen aufbauen sollen. Verantwortlich ist Bernhard Oberer selbst.

Vorgehen als Sparringspartner

Bernhard Oberer beschreibt die eigene Rolle als die eines Sparringspartners. Dazu gehören laut Eintrag Training, Coaching, Begleitung in der Praxis und strukturierte Maßnahmen. Grundlage seien praxisnahe Methoden, eine systematische Analyse der Ausgangslage und eine Erfassung der Ergebnisse. Erklärtes Ziel ist, dass Teilnehmende festgelegte Lernziele verfolgen und ihren Fortschritt nachvollziehen können, etwa in Kundengesprächen, bei Präsentationen und in Führungsaufgaben. Die vermittelten Techniken werden nach eigener Aussage selbst angewendet und laufend weiterentwickelt. Ob und wie Ergebnisse tatsächlich gemessen werden, beschreibt die Quelle nicht im Einzelnen.

Erfahrung nach eigener Angabe

Zum beruflichen Hintergrund macht die Selbstdarstellung konkrete Zeitangaben. Sie werden hier als Selbstauskunft wiedergegeben:

• im Verkauf tätig seit 40 Jahren
• als Führungskraft tätig 17 Jahre lang
• in Workshops und Coachings als Sparringspartner seit mehr als 15 Jahren
• eigene Anwendung und Weiterentwicklung der vermittelten Techniken

Abschlüsse, Zertifikate oder Mitgliedschaften in Verbänden nennt der Eintrag nicht. Die Zeitangaben lassen sich nicht unabhängig überprüfen; sie stammen ausschließlich aus der Selbstdarstellung. Zu den Branchen, in denen diese Erfahrung gesammelt wurde, und zu früheren Arbeitgebern schweigt die Quelle.

Zielgruppen und Inhalte der Trainings

Die Module richten sich laut Quelle an sehr unterschiedliche Funktionen im Unternehmen: Teams am Empfang, im Verkaufsinnendienst und im Kundendienst, Assistenzkräfte, Auszubildende, Projektteams sowie Führungskräfte. Als Formate werden Workshops im eigenen Haus des Kunden, interaktive Trainings, Präsentationstrainings, Workshops zum Teambuilding und intensive Begleitungen genannt, letztere als Einzelcoaching oder in Peer Groups. Inhaltlich geht es um den Ablauf von Gesprächen, Storytelling, das gezielte Fragen, das Herausarbeiten von Nutzen für den Kunden und den Umgang mit Einwänden. Ein weiteres Thema ist die engere Zusammenarbeit von Marketing und Vertrieb. Wie lange ein Training dauert und ob es Angebote mit offener Anmeldung für Einzelpersonen gibt, wird nicht gesagt.

Einordnung im Experten-Verzeichnis

Bernhard Oberer - Sales & Leadership Performance ist mit Sitz in Donaueschingen, Deutschland, unter anderem unter Führungskräftetraining, Coaching, Teamentwicklung, Mitarbeiterentwicklung, Neukundengewinnung und Vertriebsunterstützung geführt. Der Schwerpunkt liegt erkennbar auf Unternehmen, die Mitarbeitende im Kundenkontakt und in Führungsrollen weiterbilden wollen. Preise und Dauer der Formate nennt die Quelle nicht. Der Eintrag zu Bernhard Oberer - Sales & Leadership Performance steht auf der kostenlosen Basis-Stufe. Er wurde redaktionell aus öffentlich zugänglichen Angaben angelegt und ist bislang nicht übernommen worden. Website, Telefonnummer, E-Mail-Adresse und Referenzen erscheinen erst, wenn der Eintrag übernommen und selbst ergänzt wird.